Henkilökohtaiset vertaisverkostot
Saat jatkuvan oppimisen matkan, jossa vahvistat johtajuutesi vaikuttavuutta ja kehität sekä tiimin että organisaation toimintaa. Tuloksena on johtaja, joka näkee laajemmin, toimii rohkeammin ja vie organisaationsa etumatkalle
— Verkostomme —

Jäsenyys sisältää vuosittain viisi fasilitoitua vertaisryhmätapaamista. Kokeneet fasilitaattorimme huolehtivat luottamuksellisesta ja aikaansaavasta työskentelystä.. Tapaamisessa on etukäteen päätetty teema, joka perustuu ryhmän sen hetkiseen tarpeeseen. Työskentely aloitetaan vierailevan asiantuntijan alustuksella ja jatketaan fasilitattorin suunnittelemalla ryhmätyöskentelyllä

Omien ryhmätapaamisten lisäksi koko Suomen jäsenyhteisö kokoontuu huhtikuussa ja lokakuussa Presidents Institute Kaksi Perspektiiviä -tapahtumaan. Tapahtumassa käsitellään aina ajankohtaista ja mielenkiintoista teemaa. Teemat liittyvät yhteiskunnallisiin ilmiöihin, joita tarkastellaan kahdesta toisiaan täydentävästä näkökulmasta

Presidents Institute tarjoaa ainutlaatuisen mahdollisuuden osallistua huipputason kansainvälisiin konferensseihin. Saat ajankohtaista tietoa toimialasi tärkeimmistä aiheista, opit alan johtavilta asiantuntijoilta ja verkostoidut alan toimijoiden kanssa
+15 vuoden kokemus verkostoitumisesta
Uskomme, että parhaat oivallukset syntyvät yhdessä, kun kokeneet ammattilaiset sparraavat toisiaan, jakavat näkemyksiään ja kokemuksiaan sekä haastavat ajatteluaan. Yhdessä löydämme ratkaisuja arjen johtamisen haasteisiin ja luomme inspiraatiota, joka kantaa pitkälle tulevaisuuteen
— Jäsenten arvo —
President Instituteen liittymällä saat lukuisia etuja:
— Yritysten arvo —
Investoimalla työntekijöidesi osallistumiseen saat useita etuja:
Presidents Institute -jäsenyyden hakeminen alkaa keskustelulla kokeneen konsulttimme kanssa. Hän auttaa sinua löytämään vertaisoppimisryhmän, joka vastaa parhaiten tarpeitasi ja odotuksiasi.
Ryhmän valintaa vaikuttavat taustaasi ja haluaa ymmärtää organisaatiosi, vastuualueesi, prioriteettisi, haasteesi ja tarpeesi.
Kaikki hakijat hyväksytään sekä ryhmän fasilitaattorin että verkostoryhmän jäsenten toimesta. Näin varmistetaan ryhmän toimivuus ja luottamuksellinen ilmapiiri sekä vältetään tilanteet, joissa samaan ryhmään päätyisivät esimerkiksi läheiset ystävät, asiakkaat, toimittajat tai suorat kilpailijat.
Konsulttimme keskustelee kanssasi johtajuutesi nykytilaa, kehitystoiveitasi sekä sitä, millainen vertaisoppimisryhmä tukisi sinun kehittymistä parhaiten ja toisi sinulle eniten uusia oivalluksia sekä inspiraatiota työhösi.
Jäsenyyden vuosimaksu määräytyy valitsemasi vertaisoppimisryhmän mukaan. Ota meihin yhteyttä, niin kerromme sinulle profiiliisi ja tarpeisiisi sopivan hinnan.
Ryhmien työskentely on suunniteltu sopimaan jäsentemme kiireiseen arkeen. Ryhmät tapaamat viisi kertaa vuodessa ja päivämäärät ovat aina etukäteen tiedossa vuodeksi.
Laskutus tapahtuu vuosittain etukäteen. Saat laskun jäsenyyden alkaessa ja sen jälkeen vuosittain ennen seuraavan kauden alkua. Mikäli haluat peruuttaa jäsenyyden tulee se tehdä 30 pv ennen sopimuskauden päättymistä.
Jos vaihdat työpaikkaa, voit jatkaa jäsenyyttäsi, mikäli olet sopinut näin sekä edellisen että nykyisen työnantajasi kanssa.
Kyllä, mikäli olet jatkossa estynyt osallistumaan ryhmätapaamisiin, niin voit siirtää jäsenyytesi organisaation sisällä toiselle johtaja-asemassa olevalle henkilölle.
Jäsenyys tulee irtisanoa viimeistään 30 päivää ennen jäsenkauden loppumista.
Olemme valmiita keskustelemaan kanssasi.
Täytä yhteydenottolomake, niin palaamme asiaan pian.
Tapaamisiin!